近年来，大学生就业人数增加、就业难的问题屡见报端，引起了社 会各界的广泛关注。2014届高校毕业生，这些90后的孩子们即将走进职场、接受求职路上“惊涛骇浪”的洗涤。如何让刚刚步入职场的90后们找到自己的位置?怎样帮助他们摆脱就业难的窘境?教育界各路精英纷纷给出了自己的建议。
当梦想遭遇现实，是成功还是失败?
2014年，就业形势更加严峻的时刻，笔者却听到了这样的声音：走出校园，是梦想被现实击碎的时候，也更是梦想真正照进现实的时候。
是的，无论机会多么少、成功是多么渺茫，每一个时代都有成功的人、卓越的人生，是让梦想被现实击碎，还是让梦想在现实的催化下升华?年轻的90后们该如何走出自己的成功、成才之路，带着这些疑问，笔者采访到了长沙完美空间游戏动漫培训学校校长、湖南省教育厅高职院校职业技能鉴定专家李齐林先生。
长沙完美空间游戏动漫培训学校校长：解读大学生就业难
在采访中，长沙完美空间游戏动漫培训学校李齐林校长为笔者分析了造成当代大学生就业难问题的症结所在，李校长说：一方面是每年毕业大学生群体数量庞大，加之社 会上企事业单位吸纳新职员疲软，并不能完全消化涌入社 会的人力资源;另外一方面，大学生素质的整体水平不高、不能切合企业的需要，则是就业难更重要的原因。
李校长为笔者举了移动通信行业的例子：几年前，我们拿在手里的还是诺基亚，摩托罗拉等“板砖机”，如今，移动通信正在从2G向着3G/B3G/4G演进，时代的列车正在飞速行驶，而高校却成为了城市里的“世外桃源”—过着“不知今朝是何年”的生活。高校由于课程更新的成本过高、系统过于复杂，常常是几年更新一次课程，学生学到的经常是社 会上已经被淘汰的技术，这样的毕业生企业当然不会认可。
当笔者问到翡翠教育集团长沙完美空间游戏动漫培训学校的毕业生就业状况时，李校长高兴的说，就在即将过去的2014年，翡翠教育集团旗下的长沙完美空间游戏动漫学校超额完成了任务，学生就业率达到了98%，并且在确保对口就业率的同时还一直在追求就业的质量，提升学生就业的工作环境，薪酬待遇，晋升空间等。提及长沙完美空间游戏动漫培训学校的绝招，李校长大方的表示：长沙完美空间游戏动漫培训学校的成绩，都是“云教学平台”“PDCA教学法”重理论更重实践的教学策略，教、学、研、用为一体的集团优势发挥了作用，当然，对于人才培养还应适用社 会发展的潮流，特别是手机游戏人才的需求激增，成为互联网行业人才需求的一大缺口，学校的课程依据企业的人才需求几乎每6个月更新一次，企业需要什么样的人才我们就培养什么样的人才。真正做到企业与人才培养的无缝对接。
在采访中，笔者还了解到在长沙完美空间游戏动漫培训学校的历年毕业生调研中，他们的毕业生在就业后普遍职业素质较高，技术能力强，很多人在就业后不久就获得了首次升职、加薪的机会。例如2014年炙手可热的3D游戏建模、3D游戏特效、游戏原画、游戏UI、U3D游戏引擎开发、COCOS2D游戏引擎开发等人才供不应求，甚至有些游戏研发企业为招揽人才不惜重金聘用，相互争抢。他们告诉笔者，非常庆幸当初的选择，让自己刚刚毕业就有了超过同龄人很多的职业素质和工作能力，同时在学校本身企业资源的帮助下，获得了更多、更好的就业机会。
后记：当机遇的列车早已经远去，你是否还站月台上踌躇不已?年轻就是资本，当别人都在哀怨命运的不公、自己生不逢时的时候，你能够拨开云雾，勇敢作出选择，那么你就是最可能成功的那枚“幸运星”。
