阳江市阳春市春城街道七星村原党支书、村委主任欧克明任职期间签名或同意签单记账拖欠9家饭店餐费共87万多元，仅在村“两委”换届选举中拉票吃喝就欠下餐费34万多元。(《新华网》，12月29日)
村干部是社会主义新农村建设的直接推动者、组织者和实践者,是党的各项路线、方针、政策在农村的最终贯彻者和实施者，因而对他们的监督制约尤为重要。杜绝村干部权力监督缺位，就能很好的遏制贪腐现象发生。
人民网曾刊发了《加强村干部队伍建设的思考》，文中指出我国村干部的现实状况，并有针对性地提出了对策意见，总的来说，只有健全完善村干部监督制约机制，才能真正提高村干部权力运行的透明度，把民主落到实处。
按章办事、有令必行、有禁必止，制度才会有效力、有威严、有用武之地。制度的生命力在于执行。真正的好制度，就应该是那些在长期不折不扣执行过程中，内化为系统内每个个体共同遵守的办事规程或行动准则。
虽然各地均不缺乏监督基层干部的相关制度，但在执行力度上却是不够，很难让纪检监察制度落到实处。对于村干部的监督，不光要在宣传和教育上加大力度，树立他们正确的价值观，也要做到“重拳治腐”和“创新防腐”双管齐下，增强“反腐”的实效。
杜绝村干部权力监督缺位，就要尽快建立健全一套长期有效的监督制约机制，通过宣传教育和群众监督，从重从严惩治贪腐村干部，并且在执行力度上做到“敢硬碰、勤监督”。唯有如此，才能建设出一支高效、廉洁、勤政的村干部队伍，从而推动新农村建设。(文/棠逸)
