11月12日，全省组织系统落实巡视检查整改暨选人用人问题专项整治工作电视电话会议召开，对全省选人用人突出问题整改和专项整治工作进行部署。省委常委、组织部部长范锐平出席会议并讲话，强调要切实把思想和行动统一到中央和省委从严管党治吏的部署要求上来，肩负起从严管党治吏的政治责任，正视和解决选人用人中的突出问题，以扎实的整改整治成效改善优化政治生态。(2014年11月13日，《四川日报》)
选人用人是组织部门的责任，组织部门必须独具慧眼，要善于从泥土里挖金子，让发光的金子洒向为民服务的舞台。按岗选用适岗之人，这是为民负责的表现。能人需善用，个别干部需量体裁衣，对术业有专攻的干部应让其在本专业内大展拳脚，不能如抛秧撒种般乱扔一气。要善于发现人才，更要善于使用人才，不能让干部怀才不遇，更不能让个别干部滥竽充数。
在众多干部中选好人、选对人，就如雾里看花、水中望月，需要借组织部门一双慧眼，这双慧眼是平日的考察、相关领导的推荐和群众的反映。选人用人需要综合考察，考察期不是形式，必须考察出实力，考察期是人岗磨合的关键时期，合则来不合则去，这是对干部负责更是对群众负责的态度。
选好干部的同时更要用好干部，把好干部用好，不仅关系到工作和事业的发展需要，更关系到干部队伍的人心聚散。把好干部用到“刀刃”上，使人尽其才、各展其志，好干部才会层出不穷、济济一堂，选好人和用好人是相辅相成的关系，两者缺一不可，同时发力才能保持人才辈出的良性循环。
组织部门是党的中流砥柱，是各级行政机关的选人用人的关键纽扣，选贤任能、及时发现和使用优秀人才才能不断充实党的队伍，不断为党注入新鲜血液，保持党的生机与活力。(文/孙怡)
